太阳报:裁员对于拉爵来说是生意,但对普通员工来讲是生活的全部

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太陽報:裁員對於拉爵來說是生意,但對普通員工來講是生活的全部

9月24日訊 近日,《太陽報》談到瞭曼聯的大批裁員情況,他們表示盡管有傳言稱曼聯將在拉特克利夫爵士的帶領下重振旗鼓,但俱樂部此時的動作也一定程度上影響瞭士氣。

俱樂部各部門都有員工被解雇,總共有250名。已經在曼聯工作瞭25年的俱樂部通訊官約翰-艾倫也被辭退,約翰今年40歲,他從售票處做起,2011年轉入媒體部門。

他是一個徹頭徹尾的曼聯球迷。2018年4月,在伊蒂哈德球場,曼聯在落後0-2的情況下,最終以3-2的比分逆轉取勝,媒體席就位於曼城球迷的後面,當他看到斯莫林打進制勝球時,約翰留下瞭激動的淚水。

因此,周四在他的最後一次新聞發佈會上,當他向大傢告別時,他顯然很難控制自己的情緒,而原因卻是悲傷的,約翰忍住淚水說道:“能夠來到這裡與這些教練們共事是我最大的榮幸。這是我的俱樂部,能夠做到這一點,我很幸運。”

主教練滕哈赫送給他一件曼聯球衣,背面印有25號,象征著他在俱樂部工作的歲月,並發表瞭簡短的演講向他表示感謝。約翰不知道自己為什麼必須離開,他隻不過是拉特克利夫為瞭削減工資而裁掉的250名員工之一。本周一同離開的還有俱樂部歷史學傢克裡夫-巴特勒 ,他在曼聯工作瞭40年,以及同樣擔任裝備管理員40年的亞歷克斯-懷利。

整個俱樂部每天都在重復著這種令人悲傷的告別,而留下的其他工作人員的工作量則在某些情況下增加瞭一倍。拉特克利夫爵士可能會說,這就是生意,但對一名普通員工來講,這就是他們生活的全部。

足球界充斥著巨額金錢,與球員的合同金額相比,這些金錢似乎隻是滄海一粟,但這筆錢卻帶來瞭嚴重影響。曾經管理該俱樂部的埃德-伍德沃德因被視為格雷澤傢族的人而受到大量批評。但在他的領導下,工作人員得到瞭很好的照顧,這可能被視為慷慨,但這是曼聯,他希望一切都做到最好。

這就是為什麼球隊在球場上花費瞭如此多的資金,而並不總是用在最優秀的新球員身上,這被視為一種分散註意力的方法。盡管如此,他們還是向世人證明瞭曼聯仍然是一個大品牌。

沒有人能夠確定從俱樂部總體上看約翰是否必須離開,但這個自稱是“世界上最大的俱樂部”的地方,還會有很多這樣的事繼續發生。